Nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần cho nữ CNLĐ khu công nghiệp

Trong các khu công nghiệp (KCN) trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh, hiện nữ CNLĐ chiếm 71% tổng số lao động các doanh nghiệp có công đoàn (11.723/16.505). Vì thế, Công đoàn các KCN tỉnh luôn xác định lao động nữ ở đây là lực lượng cơ bản trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn.

[links()]

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, Công đoàn các KCN tỉnh chụp ảnh lưu niệm với các thí sinh tham dự cuộc thi "Người đẹp Texhong Ngân Long 2019". Ảnh: Dương Trường

Tối 7/3 vừa qua, Công đoàn Công ty TNHH KHKT Texhong Ngân Long (KCN Hải Yên, TP Móng Cái) đã tổ chức cuộc thi "Người đẹp Texhong Ngân Long 2019" với sự tham gia của 19 thí sinh đại diện cho 2.000 CNLĐ đến từ 19 phân xưởng, phòng, ban của Công ty. Chị Nguyễn Thị Tuyết (Phân xưởng 3) đã xuất sắc giành danh hiệu hoa khôi. Chia sẻ ngay sau khi được trao vương miện, chị phấn khởi cho biết: Có được kết quả này, ngoài sự nỗ lực của bản thân, chị rất cảm ơn Công đoàn Công ty đã tổ chức cuộc thi để các nữ công nhân có cơ hội trải nghiệm và thể hiện bản thân. Sân chơi này có ý nghĩa quan trọng giúp các thí sinh vượt qua chính mình, khẳng định bản thân, tự tin hơn trong cuộc sống, công việc.

Không chỉ Texhong Ngân Long, những năm trước đó, Công ty TNHH Yazaki Hải Phòng Chi nhánh Quảng Ninh (KCN Đông Mai, TX Quảng Yên) thường niên tổ chức cuộc thi "Người đẹp Yazaki Quảng Ninh", thu hút được đông đảo thí sinh tham gia, tạo sân chơi sôi động, hấp dẫn và ý nghĩa.

Cùng với sân chơi có tính chuyên nghiệp này, ở nhiều doanh nghiệp, công đoàn cơ sở đã tổ chức các chương trình, hoạt động có ý nghĩa tinh thần cho nữ CNLĐ. Điển hình như Ngày Quốc tế hạnh phúc 20/3 vừa qua, các Công đoàn Công ty TNHH Yazaki Hải Phòng Chi nhánh Quảng Ninh, Công đoàn Công ty TNHH Dầu thực vật Cái Lân, Công đoàn Công ty TNHH KHKT Texhong Ngân Hà… đã tổ chức thi nấu ăn với chủ đề “Bữa cơm gia đình hạnh phúc yêu thương”, thu hút đông đảo nữ CNLĐ tham gia. Nhiều đơn vị còn tổ chức các buổi tuyên truyền về xây dựng gia đình ấm no, tiến bộ, hạnh phúc; phê phán những hành vi bạo lực gia đình, vi phạm pháp luật về gia đình…

Trước đó, ngày 5/3, Công đoàn các KCN tỉnh đã tổ chức hội thảo "Vai trò của cán bộ nữ công trong việc chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của lao động nữ". Đặc biệt, ngày 22/3 vừa qua tại Công ty TNHH May mặc Hoa Lợi Đạt (KCN Cảng biển Hải Hà), LĐLĐ tỉnh phối hợp với Ban Nữ công Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tổ chức Care quốc tế tại Việt Nam tổ chức Diễn đàn về bình đẳng giới trong sửa đổi Bộ luật Lao động. Chị Trịnh Thị Minh, một nữ công nhân làm việc tại Công ty, chia sẻ: "Chúng em rất vui khi được các đồng chí lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ tỉnh trực tiếp giao lưu, đối thoại với đoàn viên công đoàn, người lao động về các nội dung rất chú trọng đến quyền lợi của lao động nữ. Đây là chương trình rất ý nghĩa với nữ CNLĐ, chúng em thấy mình rất được quan tâm".

Cuộc thi nấu ăn "Bữa cơm gia đình hạnh phúc yêu thương" ở Công ty TNHH Yazaki Hải Phòng Chi nhánh Quảng Ninh, tháng 3/2019.

Theo bà Đoàn Thị Năm, Phó Chủ tịch Công đoàn các KCN tỉnh, nhiều hoạt động được các cấp công đoàn các KCN tổ chức đã nâng cao đời sống tinh thần cho nữ CNLĐ. Công đoàn quan tâm nắm tình hình đời sống, việc làm, tư tưởng, nguyện vọng; khám, tư vấn sức khỏe cho nữ CNLĐ; tổng hợp, tham mưu, đề xuất các giải pháp giải quyết các ý kiến, kiến nghị của lao động nữ; đề xuất với ngành, địa phương, đơn vị các cơ chế, chính sách hoạt động chăm lo cho lao động nữ và trẻ em… Riêng năm 2018, có 7.035 nữ CNVC-LĐ được khám sức khỏe định kỳ; 100% nữ CNVC-LĐ có thai được đi khám thai và tiêm phòng, tư vấn chăm sóc sức khỏe sinh sản đầy đủ. Hầu hết các doanh nghiệp bố trí sắp xếp công việc phù hợp với lao động nữ. Các cấp công đoàn đã phối hợp với chuyên môn tạo điều kiện cho nữ CNVC-LĐ tham gia các lớp học nâng cao về chuyên môn, lý luận chính trị, tay nghề. Hiện có trên 200 lao động nữ đang tham gia các lớp học. Trình độ lao động nữ có tay nghề thợ bậc cao được nâng lên, với gần 1.000 nữ công nhân tay nghề thợ bậc 3-4...

Câu lạc bộ nữ công, tổ tự quản khu nhà trọ nữ CNLĐ được công đoàn duy trì hoạt động, các buổi nói chuyện chuyên đề, tọa đàm, hội thi nữ công duyên dáng, giao tiếp ứng xử văn hóa - văn minh, giao lưu văn nghệ, thể thao… được tổ chức thường xuyên, thu hút đông đảo nữ CNLĐ tham gia. Các cấp công đoàn KCN đặc biệt quan tâm phát động phong trào thi đua trong nữ CNLĐ; tuyên truyền, vận động tập thể nữ, nữ CNLĐ đăng ký, đảm nhận các công trình, phần việc khó.

Với nhiều hoạt động hướng về cơ sở của các cấp công đoàn đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần của nữ CNLĐ trong các KCN; đồng thời xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, bền vững trong doanh nghiệp. Qua đó, giúp lao động nữ có thêm niềm tin, động lực để sống, làm việc, phát triển bản thân, gắn bó lâu dài với doanh nghiệp. 

Thanh Hằng