Ghi nhận ở Công ty CP Gốm Đất Việt

Công ty CP Gốm Đất Việt (TX Đông Triều) thành lập tháng 5/2008, đến nay có 310 cán bộ, công nhân, trong đó có 73 đảng viên. Từ khi thành lập đến nay, cùng với quan tâm phát triển sản xuất kinh doanh, Công ty chú trọng công tác xây dựng, phát triển đảng, đoàn thể trong doanh nghiệp.

Công ty CP Gốm Đất Việt luôn quan tâm điều kiện làm việc của người lao động.

Ông Nguyễn Văn Khắc, Bí thư Đảng ủy Công ty CP Gốm Đất Việt, cho biết: Xác định con người là yếu tố quyết định sự phát triển của doanh nghiệp, Công ty luôn quan tâm xây dựng tổ chức đảng trong đơn vị vững mạnh, xây dựng đội ngũ cán bộ, công nhân có phẩm chất chính trị, có lập trường tư tưởng vững vàng, năng lực chuyên môn và ý thức kỷ luật tốt. Từ đó, dẫn dắt quần chúng thực hiện hiệu quả các phong trào thi đua trong lao động sản xuất...

Căn cứ các quy định, kết luận của Trung ương và tỉnh về chức năng, nhiệm vụ của đảng bộ, chi bộ cơ sở trong công ty TNHH, công ty cổ phần, công ty hợp danh, doanh nghiệp tư nhân và công tác xây dựng đảng, đoàn thể trong các đơn vị kinh tế tư nhân, Đảng ủy Công ty chú trọng công tác giáo dục chính trị tư tưởng cho cán bộ, đảng viên, công nhân, người lao động; chủ động quán triệt, triển khai sâu rộng chủ trương của Hội đồng Quản trị và Đảng ủy Công ty đến cán bộ, đảng viên, người lao động.

Đảng ủy Công ty chủ động giới thiệu với Hội đồng Quản trị những cán bộ, đảng viên, người lao động có năng lực để đưa vào quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, bổ nhiệm vào các chức vụ lãnh đạo quản lý. Đến nay, 100% cán bộ chủ chốt, trưởng, phó các phòng, ban, phân xưởng của Công ty là đảng viên.

Nhằm đạt mục tiêu phấn đấu đến năm 2020, 100% cán bộ, nhân viên gián tiếp và tổ trưởng, tổ phó sản xuất là đảng viên, Đảng ủy Công ty xác định tiếp tục thực hiện tốt công tác nêu gương cán bộ, đảng viên, người đứng đầu đơn vị trong việc thực hiện chủ trương, chính sách, pháp luật của Đảng, Nhà nước và nhiệm vụ được giao.

Trong sinh hoạt chi bộ, các chi bộ bám sát nghị quyết của Đảng ủy và nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh của Công ty để xây dựng chuyên đề sinh hoạt hằng tháng sát thực tiễn. Quá trình sinh hoạt chi bộ luôn đề cao tính dân chủ, phê bình và tự phê bình, qua đó giúp cán bộ, đảng viên tự nhận, tự soi, tự sửa bản thân và có kế hoạch phấn đấu hiệu quả.

Đồng thời, quan tâm lãnh đạo thực hiện tốt công tác bố trí hợp lý cán bộ phụ trách các bộ phận trên cơ sở năng lực, chuyên môn của từng cá nhân; nâng cao năng lực quản lý, áp dụng quản lý điều hành hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn quốc tế ISO 9001:2008; phát huy nội lực thực hiện tiết kiệm, giảm chi phí trong quá trình sản xuất; định hướng phát triển thị trường trong nước và đẩy mạnh xuất khẩu sản phẩm ra thị trường nước ngoài...

Hiện nay đối với thị trường trong nước, Công ty có 288 nhà phân phối cấp 1 và 1.500 nhà phân phối cấp 2; sản phẩm của Công ty đã được xuất khẩu sang thị trường 50 quốc gia, vùng lãnh thổ trên thế giới. Năm 2019 tổng doanh thu Công ty đạt 350 tỷ đồng, nộp ngân sách nhà nước trên 25 tỷ đồng, thu nhập bình quân người lao động đạt 10,2 triệu đồng/tháng. Công ty thực hiện đầy đủ các chế độ chính sách cho người lao động, như: Đóng BHXH, BHYT; xây nhà ở tập thể; đầu tư nhiều công trình văn hóa, thể thao... nhằm nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho người lao động.

Công tác phát triển đảng viên mới được Công ty thực hiện với nhiều cách làm sáng tạo, phù hợp với đặc thù đơn vị (Ảnh chụp tháng 8/2019).

Từ năm 2011 đến nay, Đảng bộ Công ty luôn được Đảng bộ TX Đông Triều công nhận đạt trong sạch vững mạnh; Công ty được UBND tỉnh công nhận là doanh nghiệp giỏi, nhận giải Sao vàng Đất Việt nhiều năm; được bình chọn trong tốp 500 doanh nghiệp có tốc độ tăng trưởng nhanh tại Việt Nam. Đặc biệt, năm 2015, Công ty vinh dự được Thủ tướng Chính phủ tặng giải Bạc chất lượng quốc gia, năm 2016 tặng giải Vàng chất lượng quốc gia và năm 2018 được UBND tỉnh tặng cờ thi đua đơn vị dẫn đầu phong trào thi đua khối doanh nghiệp ngoài nhà nước.

Tuấn Hương