Công đoàn cơ sở bảo vệ lợi ích đoàn viên

Phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) là nhiệm vụ trọng tâm của các cấp công đoàn, nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.

Ông Phạm Ngọc Hưng, Chủ tịch LĐLĐ TP Hạ Long trao quyết định thành lập CĐCS cho đại diện doanh nghiệp ngoài nhà nước nhân Tháng công nhân năm 2019.

TP Hạ Long là địa phương đông lao động nhất tỉnh, với gần 19.000 đoàn viên công đoàn ở 375 CĐCS. Năm 2019, chỉ tiêu của LĐLĐ Quảng Ninh giao cho LĐLĐ TP Hạ Long thành lập mới 30 CĐCS. Bà Vũ Thị Vân Oanh, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Hạ Long, cho biết: Ngay từ đầu năm, chúng tôi bám sát chỉ tiêu kế hoạch của LĐLĐ tỉnh giao để triển khai các giải pháp vận động, thành lập CĐCS trên địa bàn. Đồng thời, phối hợp với cơ quan, đơn vị trên địa bàn rà soát các doanh nghiệp có từ 10 lao động trở lên để tuyên truyền, vận động.

Quá trình vận động, tuyên truyền trên địa bàn TP Hạ Long cho thấy các doanh nghiệp từ 10-30 lao động hoạt động ổn định, thực hiện đầy đủ nghĩa vụ thuế, tham gia chế độ chính sách với người lao động. Từ đầu năm 2019 đến nay, LĐLĐ TP Hạ Long đã vận động thành lập 17 CĐCS với tổng số hơn 1.200 đoàn viên, đạt 57% kế hoạch đề ra. Riêng trong Tháng công nhân năm 2019, LĐLĐ thành phố chọn 12 CĐCS có đông lao động thuộc khối doanh nghiệp ngoài nhà nước để tổ chức lễ ra mắt.

Là một trong 12 doanh nghiệp ngoài nhà nước ra mắt CĐCS trong dịp Tháng công nhân năm 2019, chị Lê Thị Hường, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Đầu tư và Phát triển FLC Hạ Long, chia sẻ: Công ty chúng tôi có 512 lao động, hoạt động lĩnh vực du lịch khách sạn. Chúng tôi được cán bộ LĐLĐ TP Hạ Long tuyên truyền vai trò, vị trí lợi ích của tổ chức công đoàn mang lại cho bản thân. Với cương vị Chủ tịch Công đoàn Công ty, tôi sẽ đề xuất, phối hợp cùng chủ doanh nghiệp xây dựng thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động, đối thoại định kỳ tại nơi làm việc nhằm đảm bảo quyền lợi cho người lao động.

BCH Công đoàn Công ty TNHH Dệt may Bắc Giang Việt Nam (KCN Cảng biển Hải Hà) ra mắt tháng 5/2019.

Còn tại TX Đông Triều, chỉ tiêu trong năm 2019 LĐLĐ tỉnh giao cho thị xã thành lập 8 CĐCS, phát triển mới 750 đoàn viên công đoàn. Riêng trong Tháng công nhân năm nay, LĐLĐ TX Đông Triều đã thành lập mới 2 CĐCS với gần 100 đoàn viên công đoàn. Bà Phạm Thị Biển, Phó Chủ tịch LĐLĐ TX Đông Triều, cho biết: Quá trình vận động được triển khai từ cuối năm 2018, chúng tôi đã phối hợp với đơn vị Thuế, BHXH và Phòng LĐ-TB&XH thị xã để rà soát lựa chọn những đơn vị có từ 10 lao động trở lên chưa tham gia tổ chức công đoàn để tuyên truyền, vận động thành lập CĐCS.

Thực tế các năm cho thấy, ở những đơn vị, doanh nghiệp đã thành lập CĐCS, thì BCH công đoàn đã phát huy vai trò, trách nhiệm của mình, luôn gần gũi nắm tình hình tư tưởng, nguyện vọng của người lao động. Qua đó, tổng hợp lấy ý kiến đề xuất với chủ doanh nghiệp xem xét giải quyết kịp thời. Điều này cho thấy người lao động được bảo vệ về quyền lợi, những vướng mắc kịp thời được tháo gỡ giải quyết hiệu quả bất hòa mối quan hệ lao động. Việc thành lập CĐCS sẽ là động lực để công nhân lao động hăng hái tham gia mọi hoạt động cũng như góp phần xây dựng đơn vị, doanh nghiệp ngày càng lớn mạnh.

Theo số liệu của LĐLĐ tỉnh, hiện toàn tỉnh có tổng số 2.132 CĐCS với tổng số 115.790 đoàn viên. Theo chỉ tiêu năm 2019, các cấp công đoàn Quảng Ninh sẽ thành lập 95 CĐCS và phát triển 11.500 đoàn viên. Trong 6 tháng đầu năm 2019, toàn tỉnh đã thành lập 44 CĐCS và kết nạp mới 3.572 đoàn viên công đoàn. Tháng công nhân năm 2019, số lượng CĐCS thành lập mới nhiều nhất với 23 CĐCS và kết nạp 2.480 đoàn viên công đoàn. 

Dương Trường

[links()]