Công ty CP Than Đèo Nai - Vinacomin: Đảm bảo AT-VSLĐ cho người lao động

Là một trong những doanh nghiệp khai thác than lộ thiên “cao niên” ở vùng than Cẩm Phả, Công ty CP Than Đèo Nai - Vinacomin có khai trường rộng gần 10km2 (từ mức +410 đến -105). Do đó, ngoài việc đầu tư cho sản xuất kinh doanh, công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động (AT-VSLĐ) được Công ty quan tâm đặc biệt.

Sửa chữa ô tô tại Công ty CP Than Đèo Nai - Vinacomin.

Để giảm đến mức thấp nhất các vụ tai nạn lao động xảy ra trong hoạt động sản xuất, bên cạnh việc đẩy mạnh công tác tuyên truyền, Công ty ban hành các quy trình, quy phạm, quy định thực hiện các chế độ về AT-VSLĐ, tổ chức các lớp đào tạo, huấn luyện, mở các cuộc thi về AT-VSLĐ... Cùng với đó tiến hành kiểm tra chéo giữa các phân xưởng dưới sự giám sát của phòng Kỹ thuật An toàn. Chỉ tính riêng từ đầu năm 2013 đến nay, Công ty đã thực hiện 4 cuộc kiểm tra chuyên đề như: vận hành xe ô tô trên mỏ; các thông số kỹ thuật bãi thải, bãi chứa; vận hành, sử dụng điện. Song song với đó, Công ty đặc biệt quan tâm chăm sóc sức khoẻ, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động.

Ông Nguyễn Bá Xô, Phó Giám đốc Công ty cho biết: Ngoài khâu sản xuất chính, do tính chất công việc nhiều công nhân lao động ở các bộ phận như làm đường, xây dựng, tận thu bã sàng, gia công than cục, vẫy đầu đường, sửa chữa các thiết bị khoan, xúc, băng tải, máy sàng... thường phải bám máy, bám tầng suốt 8 giờ làm việc dưới nắng nóng, giá rét. Bên cạnh việc tuyên truyền, nhắc nhở CBCN nâng cao ý thức tự bảo vệ sức khoẻ bản thân, Công ty trang bị đủ BHLĐ nhất là mũ, nón chống nắng nóng, làm các nhà chòi bằng khung sắt trang bị cho các tổ máy xúc ở các đầu đường bãi thải, mua sắm lều vải, ô bạt di động trang bị cho các tổ sản xuất nhỏ lẻ; tăng cường hệ thống tưới nước dập bụi. Công ty liên tục đầu tư thay thế hoặc sửa chữa nâng cấp thiết bị cũ, trang bị các thiết bị mới đồng bộ và hiện đại. Đáng chú ý, vừa qua, Công ty trang bị đủ máy điều hoà trong buồng lái các máy xúc điện EKG, máy khoan xoay cầu, bộ phận thao tác vận hành các tuyến băng tải. Chỉ tính riêng năm 2012, Công ty đã dành ra 13 tỷ đồng để đầu tư mua sắm các trang thiết bị bảo vệ lao động, cải thiện điều kiện và môi trường làm việc.

Ngoài ra, hàng năm Công ty còn tổ chức cho hàng nghìn lượt CBCN đi tham quan, du lịch, nghỉ dưỡng sức, nghỉ cuối tuần với kinh phí theo phương châm “3 lo” (Công ty hỗ trợ, công trường phân xưởng hỗ trợ, cá nhân đóng góp)… Tổ chức khám sức khoẻ định kỳ cho CBCN, khám chuyên sâu cho các đối tượng ở nhóm nghề nặng nhọc, độc hại. Phối hợp với Trung tâm Y tế dự phòng tỉnh đo khảo sát môi trường lao động tại các vị trí làm việc của người lao động, từ đó nhanh chóng đề ra những giải pháp khắc phục tồn tại.

Cao Quỳnh