Nâng cao chất lượng đội ngũ làm dân số

Thời gian qua, Chi cục DS-KHHGĐ luôn chú trọng, quan tâm đến công tác nâng cao chất lượng đội ngũ làm công tác dân số từ tỉnh đến cơ sở. Công tác kiện toàn tổ chức bộ máy, tập huấn, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ cho cán bộ chuyên trách, cộng tác viên về dân số được đẩy mạnh, thực hiện hiệu quả.

Hội nghị tập huấn điều tra tổng duyệt tổng điều tra dân số và nhà ở huyện Vân Đồn năm 2019. Ảnh: Ngô Thu Hằng (CTV)

2018 được coi là năm có nhiều biến động về công tác dân số khi mà các địa phương thực hiện chủ trương của tỉnh là sáp nhập các trung tâm DS-KHHGĐ vào trung tâm y tế tuyến huyện và điều chuyển cán bộ chuyên trách dân số tuyến xã thuộc trung tâm DS-KHHGĐ về các trạm y tế cấp xã. Theo đó, toàn tỉnh có 72 viên chức, hợp đồng lao động chuyển từ trung tâm DS-KHHGĐ sang trung tâm y tế cấp huyện và 183 người làm việc chuyên trách dân số tuyến xã (gồm 157 viên chức, 26 hợp đồng lao động) thuộc các trung tâm DS-KHHGĐ chuyển về trạm y tế xã, phường, thị trấn.

Đến nay, sau gần 5 tháng thực hiện, các địa phương đều đã bổ sung chức năng, nhiệm vụ cho lãnh đạo trạm y tế xã về công tác dân số; xây dựng vị trí việc làm cho cán bộ, viên chức dân số làm việc tại xã và viên chức phòng dân số. Bà Phạm Thị Thủy, Trưởng Phòng Dân số, Trung tâm Y tế TX Quảng Yên, cho biết: Nhờ có sự chuẩn bị chu đáo, kỹ lưỡng từ trước, đồng thời việc phổ biến, tuyên truyền được triển khai mạnh nên việc kiện toàn bộ máy, tổ chức hoạt động sau sáp nhập ở Quảng Yên diễn ra khá nhanh chóng, hiện đã đi vào nền nếp”.

Bên cạnh việc kiện toàn đội ngũ cán bộ làm công tác dân số cấp huyện, xã, Chi cục DS-KHHGĐ tỉnh cùng các địa phương trong tỉnh còn chú trọng đến công tác tập huấn, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ. Theo đó, từ đầu năm đến nay, Chi cục đã tổ chức 3 lớp tập huấn công tác DS-KHHGĐ cho 186 người là trưởng ban DS-KHHGĐ cấp xã; 1 lớp tập huấn nghiệp vụ về công tác tài chính, kế toán cho 28 người là lãnh đạo, cán bộ kế toán của trung tâm DS-KHHGĐ cấp huyện; 3 lớp tập huấn chuyên môn, nghiệp vụ công tác DS-KHHGĐ cấp huyện, xã cho 224 người là cán bộ viên chức DS-KHHGĐ các cấp.

Tập huấn mất cân bằng giới tính khi sinh tại TP Uông Bí năm 2018. Ảnh: Hồng Nhung

Không chỉ vậy, Chi cục DS-KHHGĐ tỉnh còn chú trọng đến công tác bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn của đội ngũ cán bộ chuyên trách dân số cấp huyện, xã trong việc vận hành kho dữ liệu điện tử về dân số. Theo Chi cục DS-KHHGĐ tỉnh, hiện Quảng Ninh có trên 300.000 hộ dân, dân số có mặt là trên 1,3 triệu người. Việc triển khai, vận hành kho dữ liệu điện tử đòi hỏi đội ngũ cán bộ chuyên trách dân số ở cơ sở phải trau dồi kiến thức tin học. Với sự mạnh dạn tiếp thu, học hỏi của đội ngũ cán bộ chuyên trách dân số, đến nay, kho dữ liệu điện tử dân số đã đi vào hoạt động thường xuyên, liên tục, góp phần tạo thuận lợi cho công tác quản lý, điều hành về dân số và là nguồn thông tin quan trọng để dự báo tình hình về dân số theo từng giai đoạn.

Cùng với đó, thời gian qua, Chi cục DS-KHHGĐ tỉnh còn tích cực rà soát, xây dựng, ban hành chính sách đãi ngộ thoả đáng đối với đội ngũ cộng tác viên ở thôn, bản, tổ dân... để đội ngũ này yên tâm cống hiến và hoạt động có hiệu quả; thực hiện mã ngành, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp tương ứng làm cơ sở cho tuyển dụng, quy hoạch, đào tạo, bố trí, điều động, bổ nhiệm đội ngũ cán bộ làm công tác dân số các cấp... Ông Hoàng Văn Hy, Chi cục trưởng Chi cục DS-KHHGĐ tỉnh, cho biết: “Việc nâng cao chất lượng đội ngũ làm dân số sẽ góp phần thực hiện tốt các nhiệm vụ đề ra, để công tác dân số được triển khai hiệu quả. Năm 2019, Chi cục tiếp tục tổ chức các lớp tập huấn, bồi dưỡng kiến thức về dân số và phát triển, kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ quản lý cho cán bộ làm công tác DS-KHHGĐ các cấp”.

Lan Anh

[links()]