Đoàn giám sát Thường trực HĐND tỉnh giám sát tại Đại học Hạ Long

Ngày 15/6, Đoàn giám sát của Thường trực HĐND tỉnh do đồng chí Nguyễn Đức Thành, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh làm Trưởng đoàn đã có buổi giám sát việc thực hiện chế độ chính sách đối với viên chức, người lao động tại các đơn vị sự nghiệp công lập gắn với rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy, biên chế; chấm dứt tình trạng hợp đồng sai nguyên tắc tại Đại học Hạ Long.

Đồng chí Nguyễn Đức Thành, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh phát biểu kết luận buổi làm việc.

Theo báo cáo của Đại học Hạ Long, trong thời gian qua, nhà trường đã thực hiện đầy đủ chế độ, chính sách, các nội dung quản lý cán bộ, công chức, viên chức, về tuyển dụng, nâng ngạch, đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển, xử lý kỉ luật… đảm bảo đúng thời gian, quy trình, quy định, công khai, dân chủ, không để xảy ra tình trạng bỏ sót thực hiện chế độ, chính sách với bất kỳ trường hợp nào.

Kể từ ngày thành lập đến nay, Đại học Hạ Long đã kết hợp xây dựng Đề án tinh giản biên chế, trong đó lồng ghép các nội dung của Đề án 25, thực hiện cơ cấu lại, sắp xếp tổ chức bộ máy tinh gọn, thực hiện tinh giản, biên chế. Trường đã miễn nhiệm 51 cán bộ quản lý, giảm 1 biên chế cấp trưởng bộ môn, miễn nhiệm 7 cấp trưởng, phó bộ môn thuộc khoa, tinh giản 3 viên chức theo chính sách về hưu trước tuổi thuộc diện không hoàn thành nhiệm vụ. Tính đến tháng 4/2018, tổng số người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động trong nhà trường là 44 người, đảm bảo đáp ứng nhiệm vụ đào tạo, theo đúng quy định  của pháp luật, đúng trình tự được cấp có thẩm quyền phê duyệt.

Phát biểu kết luận tại buổi làm việc, đồng chí Nguyễn Đức Thành, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh đánh giá cao những kết quả đã đạt được trong công tác thực hiện chế độ chính sách đối với viên chức, người lao động gắn với rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy, biên chế tại Đại học Hạ Long trong thời gian qua.

Đồng chí Nguyễn Đức Thành đề nghị: Nhà trường cần tiếp tục rà soát lại đội ngũ viên chức, hợp đồng lao động tại đơn vị phù hợp theo Đề án vị trí việc làm, tiếp tục quan tâm, thực hiện đầy đủ chế độ chính sách cho đội ngũ viên chức, hợp đồng lao động, rà soát quy chế chi tiêu nội bộ đảm bảo thực hiện đúng quy định Nhà nước cũng như quyền lợi cho viên chức, hợp đồng lao động. Đồng thời, tập trung đào tạo nâng cao chất lượng cán bộ, đội ngũ giảng viên, tiếp tục thực hiện hiệu quả Nghị quyết 93-/2017/NQ-HĐND “về việc kéo dài và điều chỉnh một số nội dung tại Nghị quyết số 178/2014/NQ-HĐND của HĐND tỉnh về chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao về làm việc tại trường Đại học Hạ Long giai đoạn 2015-2017 đến hết năm 2020”.

Nguyễn Dung

[links()]